Leiderschap 2.0

LEIDERSCHAP 2.0: VAN ZELFINZICHT NAAR IMPACT

Het is een traject, met maandelijks een bijeenkomst. In totaal zullen het 6 bijeenkomsten zijn.

HAAL MEER UIT JEZELF EN JE TEAM. Ontwikkel je leiderschap, vergroot je invloed en bouw aan een sterk, toekomstgericht team en organisatie/bedrijf. Je bent leidinggevende, maar hoe zorg je dat je niet alleen managet, maar echt leidinggeeft? Hoe krijg je je team mee in een verandering? Hoe blijf je stevig staan en houd je focus, ook als de druk toeneemt?

In dit traject leer je hoe je jouw leiderschap versterkt, je visie vertaalt naar concrete acties en een cultuur creëert waarin leren en samenwerken centraal staan. Je krijgt inzicht in hoe je effectief stuurt op verandering, besluitvaardiger wordt en je team inspireert om gezamenlijke doelen te bereiken.

Dit praktijkgerichte traject, stevig onderbouwd met theorie, stelt je in staat om direct toe te passen wat je leert. Samen met andere ervaren leidinggevenden werk je aan je ontwikkeling en reflecteer je op je eigen leiderschap aan de hand van realistische cases uit je werkomgeving.

GROEP: je volgt het programma samen met andere ervaren leidinggevenden, waardoor je van en met elkaar leert. De maximale groepsgrootte is 15.

• Inzicht in je eigen overtuigingen en patronen, waardoor je bewust en krachtig leidinggeeft.
• Je blijft kalm, scherp en daadkrachtig, ook onder druk.
• Je stimuleert een cultuur van experimenteren, leren en continu verbeteren.
• Je stemt je stijl moeiteloos af op je team en de situatie voor maximale impact.
• Je vertaalt ambitie naar een concreet actieplan dat bijdraagt aan duurzame groei.
• Je herkent weerstand, neemt je team mee in verandering en bouwt aan een sterke cultuur.
• Je schakelt effectief in jouw leiderschap op basis van de situatie en wat jouw team nodig heeft
• Je bouwt een betrokken team dat verantwoordelijkheid pakt en samen aan doelen werkt.
• Je communiceert helder, hakt knopen door en doet dit samen met je team.

De docent van dit traject is Anne van Dam. Er zijn in totaal 6 bijeenkomsten op locatie Equestrum, Ommedijk 3, 2636 AZ te Schipluiden. Naast de bijeenkomsten is er ook een kennismaking en intakegesprek + DISC analyse op de bedrijfslocatie van toepassing.

Dit traject is voor leidinggevenden en middenmanagement die:

• Meer stevigheid willen in hun leiderschap.
• Teams willen begeleiden in verandering en ontwikkeling.
• Sterker willen worden in besluitvorming en communicatie.
• Een cultuur van leren en verbeteren willen bouwen binnen hun organisatie.
• Hun leiderschapsstijl willen aanscherpen en flexibeler willen inzetten.

Je hebt minimaal twee jaar leidinggevende ervaring en beschikt over een reflectief vermogen. Voorafgaand vindt een intakegesprek plaats om te bepalen of dit programma aansluit bij jouw ontwikkelvraag.

Aan de slag?
Klaar om je leiderschap naar een hoger niveau te tillen? Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek en ontdek of dit programma bij jou past!

Na aanmelding ontvang je een bevestiging en plannen we een intakegesprek om je leerdoelen en verwachtingen te bespreken

Liever eerst sparren? Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek. Nog niet zeker? Neem contact op en ontdek of dit programma bij je past! We zijn bereikbaar per mail cursus-consult@lentiz.nl of bel naar 088-3382283 en vraag naar Eelco of Erica.

Het is een traject van 6 bijeenkomsten met en de groep zal bestaan uit ervaren leidinggevenden. Het van én met elkaar leren staat centraal.

Bijeenkomsten en tijden:

• Bijeenkomst 1 is van 16.00-21.00 uur (maaltijd inbegrepen) met als thema Visie en strategisch leiderschap
  Hoe vertaal je je ambitie naar een praktisch en haalbaar plan? We werken aan het formuleren van een duidelijke koers en hoe je deze effectief overbrengt op je team.
• Bijeenkomst 2 is van 13.00-17.00 uur met als thema Cultuur en verandermanagement
  Leiderschap is verandering. Hoe zorg je dat je team niet alleen meegaat in de verandering, maar deze ook omarmt? Je leert hoe je weerstand omzet in betrokkenheid en duurzame verandering faciliteert.
• Bijeenkomst 3 is van 13.00-17.00 met als thema Besluitvorming onder druk
  Als leidinggevende moet je soms snel en onder hogedruk knopen doorhakken. Hoe blijf je kalm, gefocust en besluitvaardig, ook in complexe situaties?
• Bijeenkomst 4 is van 13.00-17.00 uur met als thema Teamdynamiek & situationeel Leiderschap
  Leidinggeven vraagt om flexibiliteit. Hoe pas je je stijl aan op de behoeften van je team? Hoe bouw je aan vertrouwen, samenwerking en eigenaarschap?
• Bijeenkomst 5 is van 13.00-17.00 uur met als thema Actie & Borging
  Het programma sluit af met een plan voor duurzame implementatie. Je krijgt tools en strategieën mee om jouw leiderschapsontwikkeling te verankeren in je organisatie.
• Bijeenkomst 6 is de evaluatiebijeenkomst van 16.00-21.00 uur (maaltijd inbegrepen)

De prijs van dit traject is € 2895,00 per persoon exclusief B.T.W.

Dit traject kan ook In company worden gegeven. Neem hiervoor contact op met ons per mail cursus-consult@lentiz.nl of bel naar 088-3382283 en vraag naar Eelco of Erica.